Tosprogs-teamet på skolen

Mange skoler eller kommuner har valgt at oprette et tosprogs-team, der varetager særlige opgaver omkring undervisning af tosprogede elever på den enkelte skole. I tosprogs-teamet er der ansat lærere og pædagoger med særlig uddannelse i dansk som andetsprog.

Det er ofte tosprogs-teamet med en tosprogs-koordinator i spidsen, der fordeler skolens penge og timer til dansk som andetsprog i samarbejde med skolens ledelse.
Nogle skoler kalder funktionen for et sprogcenter. Så har teamet af særligt uddannede lærere og pædagoger typisk også deres egne lokaler.

Tosprogs-Taskforcen har som inspiration lavet en liste over relevante opgaver for et tosprogsteam.

Forslag til et tosprogs-teams opgaver

  • Koordinere den samlede integrationsindsats på den enkelte skole i samarbejde med skolens ledelse.
  • Rådgive og vejlede kolleger om dansk som andetsprog (DSA) som en dimension i alle fagene.
  • Planlægge og varetage undervisningen i dansk som andetsprog  for tosprogede elever på den enkelte skole.
  • Udarbejde mål og handleplaner for den samlede DSA-undervisning af tosprogede elever.
  • Sprogvurdering af tosprogede elever.
  • Opstille individuelle mål og handleplaner for den enkelte tosprogede elev til brug i DSA-undervisningen og i den almindelige klasseundervisning i samarbejde med elevens øvrige lærere.
  • Inspirere øvrige kolleger til arbejdet med det gode skole-hjem-samarbejde med tosprogede forældre.
  • Informere om, rådgive og vejlede øvrige ledelse og kolleger i alle spørgsmål om tosprogede elever.
  • Ajourføre skolens viden om dansk som andetsprog. 
  • Netværke og samarbejde med relevante parter uden for skolen.
Senest opdateret 13.10.2011
Eksempler på opgavebeskrivelser for tosprogs-team
Her kan du læse eksempler på opgavebeskrivelser fra Humlehøj-Skolen i Sønderborg og Skolen ved Bülowsvej på Frederiksberg.
Erfaringer om samarbejdet mellem ressourcepersoner og faglærere
Ifølge en undersøgelse lavet af Danmarks Evalueringsinstitut anvender mange skoler ressourcepersoner til stor gavn for lærere og elever. Ressourcepersonerne ligger inde med en særlig viden, fx på områder som dansk som andetsprog, AKT og læsning, som de rådgiver og vejleder deres lærerkolleger ud fra. Men på mange skoler er der udfordringer i at få ressourcepersoners specialviden anvendt. Læs gode erfaringer og få redskaber til at organisere rammerne for ressourcepersonernes arbejde med at vejlede lærere og udvikle undervisningen på skolen her.
Plan for tosprogs-team
Se også arbejdsbeskrivelsen for tosprogs-teamets lærere på Søndermarkskolen fra Frederiksberg Kommune.